時給1,600円～｜経験は必要ありません！

食品包装作業員を緊急募集します。有償トレーニングと保険費用は会社が負担し、初期費用はかからず、全面的なサポートが受けられます。 18歳以上であればどなたでもご応募いただけ、高時給シフトに就くことで月給25万円以上も稼げます！

食品包装を選ぶ理由は何ですか？

高齢、経験制限なし

日本の多くの初級職と異なり、食品包装類では履歴書よりも信頼性が重視されます。雇用主は時間論で上層のへの配慮を重視するため、これらの職種は次のような方に適しています。

時給の例：経験は必須ではありませんが、スキルと勤続年数に応じて給与は上がります。

給与以外の福利厚生

• 社会保健・健康保険、年金保険、失業保険（フルタイム雇用の場合は必須）。
• 交通費支給: 月額20,000円まで（税込）。
• 残業手当: 休日/週末シフトの場合は25%追加。

実際の成功事例

ケーススタディ：マリアの旅

マリアは2人の子供を持つフィリピン人の母親です。彼女は人材会社を通じて大阪で梱包の仕事を見つけた。彼女は就業経験はないが、現在は週5日、1日4時間働いており、時給は1,400円だ。工場の勤務スケジュールは柔軟で、子どもが病気のときは勤務時間を調整できる。

ケーススタディ：タクヤのキャリアアップ

北海道留学中は梱包のアルバイトをしていましたが、勤務先がスポンサーとなって食品衛生管理者の責務を取得後、物流にフルタイムで取り組むようになり、給料が30%アップした。

応募方法

1. Indeed Japanで検索: 「food Packaging」（食品包装）や「未経訓OK」（経験不問）などのキーワードで絞り込みます。
2. 人材派遣会社に連絡する: パソナやテンプスタッフなどの会社は、親と柔軟な職種のマッチングを専門としています。
3. 書類を準備してください: 履歴書、在籍カード、銀行口座の詳細（直接入金用）。

あなたの生活に合わせた柔軟なスケジュール

多くの工場や梱包センターでは、家族向けの手配を行っています。

• 短時間勤務: 授業時間中または夜間に１日３～５時間勤務します。
• 調整可能な日数: 育児のニーズに応じて、週に２～５日を選択します。
• 残業オプション: 休日などの繁忙期に追加収入を得ることができます。
• 施設内サポート: 名古屋市などの一部の施設では、割引料金で保育サービスを提供しています。

研修とキャリア開発

初日から始まる有給トレーニング

新入社員は、以下の内容を含む１～２週間の有給研修を受けます。

• 機械操作（例：射孔、ラベル貼り）。
• 食品安全アロトコル（衛生、温度管理）。
• データ編集の基本。

入門レベルからスーパーバイザーまで

• 意欲的な営業員は１～２年以内に昇進できます。
• チームリーダー: マネジメントチーム（月額22～26万円）。
• 品質管理検査員: 安全基準の確保（月額25～32万円）。

最終結論

日本の食品包装業界は、特に主婦や就業経験の少ない人にとって非常に魅力的な就職先です。未経験者も積極的に歓迎しており、時給の高い求人も多数ありますので、安定した収入を得ながら新たなキャリアをスタートするには最適な環境です。

多くの職場では、午前中のみ、または平日のみの勤務など、仕事と家庭生活のバランスをとるために柔軟なシフト勤務制度を設けています。

継続して働くことで、パートタイムから契約社員、そして正社員へと昇進し、長期的なキャリアアップを実現できます。食品包装業界は子育て中の方でも働きやすい環境が整っており、自分に合った働き方をしたい方や子育て中の方にも最適な業界です。

🔗 [食品包装の仕事を見る]